logo_white
Företagarnas regionföreningssidor:

Lönebetalning

Enligt arbetsavtalslagen skall lönen skall betalas den sista dagen av lönebetalningsperioden, om inte något annat avtalas. Om grunden för tidlön är en längre tid än en vecka skall lönen betalas en gång per månad, och timlön eller lön som bestäms för en kortare tid än en vecka minst två gånger per månad. När anställningsförhållandet upphör avslutas även lönebetalningsperioden. Således skall den s.k. slutlikviden betalas senast under sista arbetsdagen, om inte man har avtalat annorlunda.

Lönen bestäms oftast enligt ett allmänt bindande kollektivavtal  Om det saknas skall arbetstagaren betalas sedvanlig och skälig lön för det arbete han eller hon utfört. Lönen kan fastställas som månadslön eller timlön, men också som vinstandel vid akkord eller provision.

 

Löneräknare (på finska) 

Använd löneräknare som hjälp vid lönebetalning                      

 
 

 

 

Lönetabeller

 

I lönetabellerna har vi samlat för medlemmarna uppgifter om de allmänna lönehöjningarna och om lönetabeller.

 

Företagarna i Finland, Mannerheimvägen 76 A, PB 999, 0010 HELSINGFORS, telefon 09 229 221, fax 09 229 229 80, toimisto@yrittajat.fi