Olitpa sitten työnantaja, työntekijä tai yksityisyrittäjä, työsuhde-etujen käyttäminen kannattaa. Lisääntynyt hyvinvointi hyödyttää niin ihmistä kuin yritystäkin, ja kaiken lisäksi edut ovat osittain tai jopa kokonaan verottomia. Työsuhde-etujen tarjoamiseen on erilaisia vaihtoehtoja, joista sähköinen Eazybreak on sekä helpoin että reiluin.

Etätyön lisääntyminen on lisännyt tarvetta kokonaan työpaikan ulkopuolella toimivien työntekijöiden palkkaamiseen. Lue, mitä silloin on otettava huomioon.

Muuttoilmoituksen tekemisessä tehty virhe poiki Postille 100 000 euron seuraamusmaksun.