YRITTÄJÄ, tule mukaan omiesi pariin! Liity Yrittäjiin.
Företagarna i Finlands agenda inför ramförhandlingarna
Företagarna i Finland lägger fram tio förslag inför regeringens ramförhandlingar. En central utgångspunkt är att beskattningen inte ska skärpas och att företagens finansiering ska underlättas.
De konkreta förslagen gäller bland annat att åtgärda problemen i FöPL-systemet, inleda tillsyn över lagen om betalningsvillkor, reformera upphandlingslagen, förkorta självrisktiden för sjukdagpenning och förlänga arbetstiden.
– Ekonomin och sysselsättningen kräver beslut som stärker förutsättningarna för tillväxt, säger vd Mikael Pentikäinen.
Enligt Företagarna i Finland bör beskattningen inte skärpas. I stället vill organisationen underlätta finansieringen för små och medelstora företag och öka förutsägbarheten i skattepolitiken.
Organisationen kräver också att lagen om betalningsvillkor börjar övervakas.
– Det är mycket viktigt att lagstiftningen om betalningsvillkor äntligen börjar övervakas. En beklaglig praxis i Finland är att små företag i praktiken tvingas fungera som banker åt större företag när betalningar dröjer. Det är ohållbart. Även reformen av lagen om pension för företagare är viktig ur detta perspektiv. Många har svårt att klara av sina nuvarande pensionsavgifter, säger Pentikäinen.
Finland kan inte lyckas om arbetsinsatsen minskar
En central fråga är kostnaderna för sjukfrånvaro. I dag betalar arbetsgivaren lön i minst tio dagar för en sjuk arbetstagare utan ersättning.
Företagarna i Finland föreslår att självrisktiden för sjukdagpenning förkortas till tre dagar.
– Även små kostnader och risker kan göra att små företag avstår från att anställa, säger Päivi Puonti, chefsekonom vid Företagarna i Finland.
Hon anser också att Finlands konkurrenskraft kräver fler arbetade timmar. Därför bör till exempel helgdagar samt den offentliga sektorns långa semestrar granskas öppet.
– Ett konkurrenskraftigt Finland behöver mer arbete, inte mindre. Finland kan inte lyckas om arbetsinsatsen minskar samtidigt som utgifterna ökar, fortsätter Puonti.
På fjolårets Finlandsarena i Björneborg föreslog Mikael Pentikäinen att Kristi himmelsfärdsdag och trettondagen blir vanliga arbetsdagar. Detta skulle enligt honom vara ett sätt att finansiera de ökade försvarsutgifterna utan att behöva höja skatterna.
Förslaget togs upp under höstens budgetförhandlingar men avfärdades efter en relativt kort diskussion.
Företagarna i Finland vill att regeringen redan under den här mandatperioden utreder både en kortare självrisktid och på nytt möjligheter att förlänga arbetstiden. På så sätt skulle lösningsalternativen vara färdiga inför nästa regeringsförhandlingar och genomförandet kunna inledas snabbt efter valet.
Företagarna i Finlands 10 förslag till åtgärder inför ramförhandlingarna
1. En utredning om förlängning av arbetstiden ska inledas
Regeringen bör inleda en utredning om åtgärder som kan öka den årliga arbetstiden i både privat och offentlig sektor utan att öka arbetsgivarnas kostnader.
2. En förkortning av självrisktiden för sjukdagpenning för att sänka tröskeln för anställning
Den nuvarande skyldigheten att betala lön under sjukdom är särskilt betungande för små arbetsgivare. Företagarna i Finland föreslår att självrisktiden för sjukdagpenning förkortas från tio till tre dagar. Förändringen skulle inte öka statens kostnader eftersom sjukdagpenningen finansieras av arbetsgivare, företagare och löntagare. En utredning bör inledas.
3. FöPL-reformen ska öka förtroendet
Reformen av lagen om pension för företagare ska stärka företagarnas förtroende för systemet och uppmuntra till företagande. Målet bör vara ett effektivare pensionssystem och ökad flexibilitet.
4. Reform av upphandlingslagen ska öka konkurrensen och öppna marknaderna
Regeringen har lämnat ett förslag till riksdagen om en ny upphandlingslag. Målet är att öka konkurrensen och att offentliga upphandlingar konkurrensutsätts på ett öppet, icke-diskriminerande och jämlikt sätt. Reformen ska genomföras målmedvetet.
5. Försenade betalningar fäller företag – tillsyn behövs omedelbart
Antalet konkurser har ökat. Många företag går omkull för att de inte får betalt i tid. Lagen om betalningsvillkor bryts i stor omfattning även i statliga bolag. Företagarna i Finland kräver att en tillsynsmyndighet utses för att övervaka att lagen följs.
6. Trovärdiga skattebeslut stärker förutsägbarheten
Regeringen har sänkt de högsta marginalskatterna på förvärvsinkomster och samfundsskatten från början av 2027. Regeringen har också slagit fast att beskattningen av utdelning från onoterade bolag inte ska skärpas. En förutsägbar skattepolitik är avgörande för investeringar och tillväxt. Riktlinjerna måste följas.
7. Snabba åtgärder behövs för byggsektorn för att få fart på byggandet
Företagarna i Finland föreslår att regeringen inför ett åtgärdspaket för att få fart på byggandet. Tillståndsprocesserna måste effektiviseras och statliga garantier för byggprojekt behövs också för att få i gång investeringar. För att stimulera renoveringar bör hushållsavdraget förbättras.
8. Bättre tillgång till finansiering för små och medelstora företag
Regleringen av finansmarknaden behöver en helhetsbedömning och onödig nationell tilläggsreglering ska avskaffas. Dessutom bör förslaget om mikro- och småföretags rätt till ett grundläggande betalkonto skyndsamt genomföras så att små och medelstora företag får tillgång till grundläggande banktjänster. Staten bör också öka sin innovationsfinansiering betydligt.
9. Ökad transparens i vård- och omsorgskostnader
En jämförbar beräkning av enhetskostnader är nödvändig för att bygga ett kostnadseffektivt servicesystem. Kostnaderna ska redovisas per enhet och offentliggöras för att möjliggöra jämförelser mellan offentlig och privat produktion.
10. Fortsatt avreglering och minskad administrativ börda
Regeringen har förbundit sig att under mandatperioden avskaffa minst 300 regler som belastar företag. Något mer än 50 % är avklarad. Företagarna i Finland kräver att arbetet fortsätter och att den administrativa bördan för företag minskar.
Är du redan medlem i Företagarna i Finland? Läs mer om nyttan och fördelarna med medlemskapet här!