Ensimmäisen työntekijän palkkaaminen
- Suomen Yrittäjät
Oletko miettinyt ensimmäisen työntekijän palkkaamista?
Ensimmäisen työntekijän palkkaaminen on merkittävä vaihe yrityksen elinkaaressa. Mitä kannattaa huomioida työnantajaksi ryhtyessä? Näihin asioihin paneudutaan tässä koulutuksessa.
Koulutus sopii kaikille yrittäjille, jotka ovat alkaneet miettiä yrityksen kasvattamista työntekijöitä palkkaamalla. Iso osa koulutuksen sisällöstä voi olla hyödyllistä lisätietoa myös yrittäjälle, jolla jo on yksi tai useampi työntekijä.
Koulutuksen sisältöä
- Rekrytointiprosessissa huomioitavat seikat
- Työsopimuksen tekeminen ja sen keskeinen sisältö
- Työntekijän ”hinta”
- Työnantajan lakisääteiset velvoitteet
Kouluttajina
Kristiina Rautiainen
lakineuvoja, Suomen Yrittäjät
Kristiina Rautiainen omaa useiden vuosien kokemuksen vaihtelevien työoikeudellisten tehtävien parissa toimimisesta. Lakineuvojan tehtävässä hän on perehtynyt erityisesti työsuhdeasioihin sekä työsuhteen elinkaaren eri vaiheiden tarjoamiin oikeudellisiin kysymyksiin.
Kai Koponen
lakineuvoja, Suomen Yrittäjät
Kai Koponen on toiminut Suomen Yrittäjien lakineuvontatiimissä vuodesta 2019 neuvoen yrittäjiä juridisissa kysymyksissä laidasta laitaan. Koposella on myös KTM-tutkinto, ja ennen juridiikan pariin siirtymistä hän työskenteli avainasiakasmyynnin ja myyntijohdon tehtävissä suurissa kansainvälisissä ja kotimaisissa yhtiöissä.
Tutustu myös näihin koulutuksiin
