Digistä voimaa työuran jatkoon – Marraskuun koulutuskalenteri

”Digistä voimaa työuran jatkoon” -valmennukset käynnistyivät elokuussa. Seuraa koulutuskalenteriamme ja pääset mukaan toimintaan, joka murtaa työn ja eläkkeen rajapintaa.

• Mukaan lähtevä yritys/organisaatio on edelläkävijä suomalaisessa työelämässä. Valmennukset auttavat organisaatiota lisäämään työurien pitovoimaa ja kehittävät esihenkilöiden ikäjohtamista
• Mukaan lähtevä +55v työelämässä toimiva henkilö saa digikoulutusta ja varmuutta työuransa jatkamiseen
• Mukaan lähtevä eläkeläinen voi valmennuksen avulla johtaa omaa uraansa, lisätä elämäänsä merkityksellisyyttä ja vaurautta.

Palautetta ja kommentteja kyselyihimme vastanneilta henkilöiltä –

”Tässä palvelussa mukana olo parantaa meidän työnantajaimagoamme.”

”Eläkeläiset tärkeä ja joustava työpaikan voimavara.”

Ilmoittaudu marraskuun koulutuksiimme:

“Työstään tykkäävät haluavat jatkaa työuraansa” -valmennus esihenkilöille

Keskiviikko 1.11.2023 klo 9.00 – 11.00 – Live/Teams

Kohderyhmä: Yritysten ja julkisen sektorin esihenkilöt
Sisältö: Valmennamme yritysten ja organisaatioiden esihenkilöitä ikäjohtamisessa: työn tuloksellisuus ja merkityksellisyys ennen eläkeikää: tiekartta tulokselliseen työhön, urakeskustelu, työntekijä mainelähettiläänä. Kokemustiedon, hiljaisen tiedon jakaminen. Työn jatkuminen yli eläkeiän. Hyvän ikäjohtamisen toimintamallit työpaikalle kuin työpaikalle – henkilöstön määrästä riippumatta.
Tavoite:  Hyvät ikäjohtamisen käytännöt osaksi strategiaa. Osaajien pitovoiman lisääminen. Osaavan työvoiman saatavuus.

Hyvän ikäjohtamisen toimintamallit työpaikalle kuin työpaikalle – henkilöstön määrästä riippumatta.

”Valmennus avaa uusia näkökulmia johtamiseen ja antaa pitovoimaa osaajien pitämiseksi talossa” 

Etäyhteydellä järjestettävään tilaisuuteen lähetämme Teams-linkin pari päivää ennen tapahtumaa.

Ilmoittautumislinkki: bit.ly/tiekartta111

“Työstään tykkäävät haluavat jatkaa työuraansa” -valmennus +55v työntekijöille

Torstai 2.11.2023 klo 9.00-11.00 – Live/Teams

Kohderyhmä: Pohjoissavolaisten yritysten +55v-työntekijät, itsenäisesti ilmoittautuneet +55-työntekijät
Sisältö: Miten johdat itseohjautuvasti omaa uraasi tässä elämänvaiheessa oman kokemus- ja osaamispääoman kautta.
Tavoite: Oman osaamisen ja vahvuuksien tunnistaminen, energia, oman uran johtaminen työuran nivelvaiheen lähestyessä, tulevaisuuden työmahdollisuuksien tunnistaminen, urakeskustelu, hyvän mielen mainelähettiläs.

”Olin valmennuksessa ja sain intoa jatkaa työuraani itselleni sopivassa muodossa.” 

”Valmennuksessa puhutaan ikääntyneen työntekijä arvostavasta kohtelusta, mikä on ykkösjuttu työuran jatkamisessa.” 

Etäyhteydellä järjestettävään tilaisuuteen lähetämme Teams-linkin pari päivää ennen tapahtumaa.

Ilmoittautumislinkki: bit.ly/tiekartta211

Työelämäaktiivieläkeläisten kahvihetki Ramin Konditoriassa

Torstaina 16.11.2023 klo 14.00

Paikka: Ramin Konditoria (Kauppakeskus Sektori), Puijonkatu 21, Kuopio

Vertaistukea ja kokemusten vaihtoa työnhakijana/työntekijänä eläkeläisenä.

Mukana Anne Tuomainen Savonetin ”Etsivä digituki” -hankkeesta.

Mukaan mahtuu 12 ensiksi ilmoittautunutta – Kahvitarjoilu

Ilmoittautumiset suoraan Marketalle, sähköposti marketta.rantama@yrittajat.fi 
Puh. 0443680504

LinkedIn -valmennus henkilöille, jotka haluavat jakaa osaamistaan ja verkostoitua LinkedIn-palvelussa 

21.11.2023 klo 16.30-18.30 – Teams 

Valmentajana Jouni Ortju.

Ilmoittautumiset suoraan Marketalle, sähköposti marketta.rantama@yrittajat.fi  
Puh. 0443680504 

Tiekartta-valmennus eläkeläisille

Tiistaina 28.11.2023 klo 12.00-14.00 – Teams

Kohderyhmä: Eläkeläiset sekä työnantajayritykset ja julkinen sektori
Sisältö: Tiekartta ”Eläkkeeltä töihin”-valmennus.
Tavoite: Saat konkreettiset askelmerkit ja tiekartan eläkkeeltä töihin, sekä tapaat Sinua kiinnostavia työnantajia Pohjois-Savon alueelta

”Osallistuin elokuun valmennukseen ja olen nyt onnistunut saamaan toiveideni mukaisen työpaikan” 

Työnteko eläkkeellä kiinnostaa huomattavaa osaa eläkeläisistä. Uusi hallitusohjelma rohkaisee käyttämään osaamistaan ja hakeutumaan itselleen sopivaan työhön. Annamme tilaisuudessa konkreettiset askelmerkit ja tiekartan eläkkeeltä töihin, sekä mahdollisuuden tavata työnantajia Pohjois-Savon alueelta.

 Ohjelma

• Tilaisuuden avaus, Savon Yrittäjien toimitusjohtaja Paula Aikio-Tallgren
• Eläkeläinen tämän päivän työmarkkinoilla, projektipäällikkö Marketta Rantama
• Eläkeläisen työmahdollisuudet Pohjois-Savossa  ja käytännön vinkkejä työn hakemiseen, palvelupäällikkö Timo Soininen, Pohjois-Savon työ- ja elinkeinotoimisto 
• Vapaata keskustelua ja kysymyksiä koko tilaisuuden ajan

Vietetään yhdessä mukava iltapäivä ajankohtaisen ja tärkeän asian äärellä🍂🍁!

Ilmoittautumiset suoraan Marketalle, sähköposti marketta.rantama@yrittajat.fi 
Puh. 0443680504

Esihenkilöiden Tiekartta-valmennus hyvään ikäjohtamiseen

Keskiviikkona 29.10.2023 klo 9.00 – 11.00

Kohderyhmä: Yritysten ja julkisen sektorin esihenkilöt
Sisältö: Valmennamme yritysten ja organisaatioiden esihenkilöitä ikäjohtamisessa: työn tuloksellisuus ja merkityksellisyys ennen eläkeikää: tiekartta tulokselliseen työhön, urakeskustelu, työntekijä mainelähettiläänä. Kokemustiedon, hiljaisen tiedon jakaminen. Työn jatkuminen yli eläkeiän.
Tavoite: Hyvät ikäjohtamisen käytännöt osaksi strategiaa. Osaajien pitovoiman lisääminen. Osaavan työvoiman saatavuus.

”Valmennuksessa mukana olo vahvistaa työnantajakuvaamme.” 

Projektipäällikkö Marketta Rantama avaa meille Tiekartan hyvään ikäjohtamiseen ja kertoo miten se onnistuu Digistä voimaa työuran jatkoon-palvelun askelmerkeillä. 

Ilmoittautumiset suoraan Marketalle, sähköposti marketta.rantama@yrittajat.fi 
Puh. 0443680504

+55v-työntekijöiden Tiekartta-valmennus merkitykselliseen työhön

Torstaina 30.10.2023 klo 13.00-15.00

Kohderyhmä: Pohjoissavolaisten yritysten ja organisaatioiden +55v-työntekijät, itsenäisesti ilmoittautuneet +55-työntekijät
Sisältö: Tiekartta eläkkeen odotushuoneesta tulokselliseen työhön
Tavoite: Oman osaamisen ja vahvuuksien tunnistaminen, energia, oman uran johtaminen työuran nivelvaiheen lähestyessä, tulevaisuuden työmahdollisuuksien tunnistaminen, urakeskustelu, hyvän mielen mainelähettiläs.

”Olin valmennuksessa ja sain intoa jatkaa työuraani itselleni sopivassa muodossa.” 

”Koin valmennuksen energisoivana.” 

”Valmennuksessa puhutaan ikääntyneen työntekijä arvostavasta kohtelusta, mikä on ykkösjuttu työuran jatkamisessa.” 

Projektipäällikkö Marketta Rantama avaa meille Tiekartan oman työuran johtamiseen kohti merkityksellistä työtä ja kertoo miten se onnistuu Digistä voimaa työuran jatkoon-palvelun askelmerkeillä. 

Ilmoittautumiset suoraan Marketalle, sähköposti marketta.rantama@yrittajat.fi 
Puh. 0443680504