Yksilöllinen motivointi ja innostaminen

Miten osaan motivoida ja innostaa yksilöllisesti? Miten työyhteisössämme hyväksytään erilaisuutta? Tunnenko ihmiset riittävän hyvin? Osaanko nähdä erilaisuuden rikkautena? Ovatko puheliaat ja äänekkäät aina oikeassa? Kenen tahto voittaa, ketä kuunnellaan ja kuka jää tallatuksi? Kuka on viime kädessä vastuussa työyhteisömme vuorovaikutuksesta? Näihin kysymyksiin haetaan tässä koulutuksessa vastauksia!

Ihmisten erilaisuus on oikein käytettynä jokaisen työyhteisön mahtava rikkaus. Hyvä ja pätevä esimies kykenee näkemään erilaisuuden haasteista huolimatta mahdollisuutena. Erilaiset ihmiset ovat työyhteisön voimavara, jota tulisi hyödyntää parhaalla mahdollisella tavalla ja päästä näin parhaisiin tuloksiin ja toivottuihin tavoitteisiin.

Valmennuksen tavoitteet

• Tunnistaa onnistumistekijät ja motivoitumisen aiheet erilaisten ihmisten kanssa.
• Löytää omat vahvuudet ja konkreettiset kehityskohteet erilaisten ihmisten motivoimiseen ja innostamiseen.

Koulutuksen sisältöä

Kun innostuu, niin onnistuu. Kun onnistuu, niin innostuu.

• Motivoinnin portaat? Mistä minä motivoidun ja innostun?
• Kerran päivässä, kerran viikossa, kerran kuussa.
• Rehellisyys ja luottamus motivoinnin ja innostamisen takana.
• Hankalia ihmisiä ei ole olemassakaan
• Erilaiset viestintätyylit
• Erilaiset vastaanottamis- ja hahmottamistavat
• Erilaisuuden Roolikartta

Innostujatyypit ja -tyylit

• Miten osaan muokata ja mukauttaa omaa viestintääni vastapuolen viestintätyylin mukaan?
• Skaalaus vuorovaikutuksen parantajana.
• Miten tulkitsen erilaisuutta: positiivinen – negatiivinen erilaisuus
• Osaanko pitää puoliani?
• Puheliaat ja hiljaisemmat. – miten vakuutan erilaiset ihmiset omalla viestinnälläni?

Kouluttajana viestintävalmentaja, psykologi, psykoterapeutti, perheterapeutti Essi Juvakka, Essive Oy
Essi Juvakka on tehnyt esimies-, johtoryhmä- ja työhyvinvointivalmennuksia sekä vuorovaikutus-, viestintä- ja esiintymistaitovalmennuksia yrityksille, yhteisöille ja oppilaitoksille sekä ammattiliitoille ja ministeriöille. Tehnyt myös ristiriitatilanteiden selvittelyä ja sovittelua ja antanut yksityisvalmennusta, työnohjausta ja coachingia lähes 25 vuoden ajan. Essin koulutuksissa ja valmennuksissa yhdistyvät viestinnälliset ja psykologiset menetelmät.

Varaa paikkasi viimeistään 12.5.2022.