Kasvu on jo pysähtynyt – yrittäminen tehdään liian vaikeaksi

Pohjois-Pohjanmaan Yrittäjien Kasvuyrittäjien verkosto peräänkuuluttaa toimia, joilla yrittäminen ja kasvu Suomessa mahdollistetaan, ei estetä. Tuoreen kasvun suunta -kyselyn perusteella kasvuyrittäjiä haastaa ennen kaikkea todella kireä kilpailutilanne ja yrittäjän oma jaksaminen. Verkoston mukaan jaksamiseen vaikuttaa olennaisesti jäykkä työlainsäädäntö ja yrityksille kasautuva monimutkainen sääntely. Nämä ovat asioita, joihin yrittäjä ei itse voi vaikuttaa, mutta jotka nostavat kynnystä palkata työntekijöitä silloin, kun tarvetta olisi.

Työlainsäädännön uudistus on parhaillaan eduskunnan käsittelyssä. Esitykset irtisanomisperusteen keventämisestä, määräaikaisen työsuhteen nykyistä joustavammasta hyödyntämisestä ja takaisinottovelvoitteen keventämisestä vievät Suomea lähemmäksi Tanskan kaltaista työllistämisen mallia. Näiden on edettävä ripeästi, jotta yritysten rekrytointihalukkuus vahvistuu.

Moni yritys epäröi edelleen palkata ensimmäistä työntekijää. Kyse ei ole vain kustannuksista, vaan myös henkisestä kynnyksestä: vastuun kasvu ja byrokratian lisääntyminen pelottavat. Nuorten työllistämissetelissä piilee hyvää potentiaalia, mutta siitä ei saa tehdä monimutkaista ja epäselvää järjestelmää. Nykyinen työllistämistukien viidakko on yrittäjille salapoliisityötä, ja näihin on saatava muutos niin, että tuki on helppo ymmärtää ja helppo käyttää.

Kasvua jarruttavat myös raja-arvot, jotka tuovat yrityksille lisävelvoitteita, kuten työsuojeluvaltuutetun tai luottamusmiehen valinnan sekä tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelmien laatimisen. Hallitusohjelmassa linjattu byrokratian purkua on jatkettava ja yhteistoimintalain soveltamisrajoja koskevan muutoksen on edettävä eduskunnassa. Velvoitteet on skaalattava yrityksen kokoon eikä ne saa estää kasvua tekemistä hallinnollisilla lisätehtävillä.

Tämänhetkisessä työllisyystilanteessa yritykset arkailevat palkata. Siksi kasvuyrittäjäverkosto pitää erikoisena, että 300 euron työmarkkinatuen suojaosa, joka on mahdollistanut lyhyiden työkeikkojen tarjoamisen, on poistettu. Suojaosa on palautettava nopeasti takaisin. Nykytilanne rankaisee yhtä lailla työntekijää, jonka ei kannata ottaa lyhyttä työtä vastaan, kuin yrittäjää, joka jää ilman keikkalaisia.
“Kasvua ei synny, jos vain odotamme parempia aikoja. Nyt tarvitaan päätöksiä, jotka helpottavat yrittämistä ja työllistämistä, ja rohkeutta ottaa käyttöön pienetkin teot, jotka auttavat yrityksiä kasvamaan”, Kasvuyrittäjät verkosto linjaa

Pohjois-Pohjanmaan Yrittäjien Kasvuyrittäjät