Kun nuorille annetaan mahdollisuus kartuttaa osaamistaan ja kokemustaan, varmistetaan samalla, että yrityksillä on tulevaisuudessakin käytössään monipuolista ja ajantasaista osaamista.
Pk-yritykset arvostavat nuorissa erityisesti oma-aloitteisuutta, itsenäistä työskentelyä ja kykyä omaksua uutta. Ammatillisen perustutkinnon suorittaneita nuoria on palkattu saman verran kuin…
Työ antaa tulevaisuuden -kampanja kannustaa yrityksiä tarjoamaan erilaisia harjoittelu-, kesätyö- ja vakituisia työpaikkoja nuorille.
Mikä muuttui henkilöperusteisessa irtisanomisessa vuoden 2026 alusta? Henkilöön liittyvä irtisanomisperuste muuttui 1.1.2026 alkaen siten, että jatkossa henkilöperusteiseen irtisanomiseen riittäisi asiallinen…
Yrittäjä on käyttänyt matemaattisia taitojaan pelin innovatiivisten ominaisuuksien luomisessa.
Työmarkkinauudistukset alentavat palkkaamisen kynnystä. Suomen Yrittäjät arvioi.
Pienten ja keskisuurten yritysten rekrytointinäkymät ovat lupaavat: reilu joka viides (22 %) pk-yritys suunnittelee palkkaavansa uusia työntekijöitä seuraavan vuoden aikana.…
Keravan Yrittäjät ry:n aamiaistilaisuus 12.9.2025 kokosi yhteen yrittäjiä, kaupungin edustajia ja Laurea-ammattikorkeakoulun. Tilaisuudessa kuultiin ajankohtaisia asioita sekä esiteltiin Laurean tarjoamia…
Suomen Yrittäjät esittää, että minimipalkasta säädettäisiin laissa.
Työelämägallup kertoo merkittävästä tuesta minimipalkkalaille. Vastaajista 43 prosenttia kannattaa minimipalkkalakia, kun 19 prosenttia vastustaa. Epätietoisten osuus on noussut 39 prosenttiin,…