Yrittäjien Mäkelä: EU-tuomioistuimen ratkaisu ei rajoita palkoista sopimista
EU-tuomioistuin kumosi keskiviikkona osittain vähimmäispalkkadirektiivin.
YRITTÄJÄ, tule mukaan omiesi pariin! Liity Yrittäjiin.
Yrittäjät: EU-tuomioistuimen ratkaisu ei rajoita palkoista sopimista
EU-tuomioistuin antoi 11.11.2025 ratkaisun vähimmäispalkkadirektiivistä. Tuomioistuin kumosi direktiivin osittain. – Vaikka ratkaisulla ei ole välitöntä vaikutusta Suomelle, sen linjaukset vahvistavat…
Yrittäjäkassa ei korota jäsenmaksuaan – Yritysten lopettaminen ei ole näkynyt ansiopäivärahan saajien määrässä
Yrittäjäkassan jäsenmaksu pysyy ensi vuonna ennallaan, vaikka kassa varautuu kasvaviin etuusmenoihin epävarman talous- ja maailmantilanteen vuoksi.
Joka viides pk-yritys aikeissa rekrytoida – Yksi alue erottuu edukseen
Työmarkkinauudistukset alentavat palkkaamisen kynnystä. Suomen Yrittäjät arvioi.
Yrittäjägallup: Joka viides pk-yritys rekrytoimassa
Pienten ja keskisuurten yritysten rekrytointinäkymät ovat lupaavat: reilu joka viides (22 %) pk-yritys suunnittelee palkkaavansa uusia työntekijöitä seuraavan vuoden aikana.…
Kakkukiima palasi – Suosioon noussut leipomoyrittäjä kieltäytyy yhdestä nykytrendistä: ”Väitän, että suurimmalla osalla ei ole halua maksaa sitä hintaa”
Lahtelainen yksinyrittäjä on kasvattanut leipomoyritystään vuokratyövoimalla.
Tällaisista asioista yrityksissä on sovittu paikallisesti – AVI:n juristi Ylelle: ”Voi helposti nähdä, että molemmat osapuolet ovat hyötyneet”
Yrittäjien puheenjohtajan Petri Salmisen mukaan "huuto oli kovaa", mutta paikallisen sopimisen pelot ovat osoittautuneet turhiksi.
Yrittäjät haluaa muutosta työterveyshuoltoon – ”Nykymallilla ei voida jatkaa”
Nykyinen työterveyshuollon järjestelmä ei Suomen Yrittäjien mukaan toimi riittävän hyvin.
Työterveyshuollon kustannuksista korvaus jatkossa heti työsopimuksen solmimisen jälkeen – Tällaiset yritykset hyötyvät
Ensi vuoden alusta alkaen kustannusten korvaaminen ei enää edellytä sitä, että työsopimuksen tehnyt työntekijä on aloittanut työnteon uudessa työpaikassaan.
Irtisanomiskynnys alenee – Yrittäjät: ”Rohkaisee pk-yrityksiä työllistämään”
Jatkossa irtisanomiseen riittäisi asiallinen syy.