Alueen uutisia
-
KasvuLänsi-Uudenmaan ja Salon seudulta lupaavimmaksi kasvajaksi on Kasvu Openin sparrausprosessin jälkeen valittu Bonne Juomat. Kunniamaininnan sai Redono. Tämä tarkoittaa sitä, että yritykset etenevät valtakunnallisiin Kasvu Open jatkosparrauksiin ja finaaliin, jossa valitaan Suomen parhaat kasvuyritykset Start again ja Startup -sarjoissa.
-
YrittäjyysUudenmaan Yrittäjät auttaa, kannustaa ja verkostoi kansainvälistymisestä kiinnostuneita yrittäjiä. Tervetuloa tilaisuuksiimme ja käyttämään palvelujamme.
-
Nuori yrittäjäElokuun lopulla Hyvinkäällä järjestettävä nuorten yrittäjien valtakunnallinen päätapahtuma Get Together kerää nuoremman yrittäjäpolven verkostoitumaan, oppimaan uutta ja vaihtamaan vapaalle. Tapahtuman esiintyjät edustavat monipuolisesti nuorta, eteenpäin katsovaa yrittäjyyttä.
Uusimmat uutiset
-
Järjestö
-
JärjestöUudenmaan Yrittäjien paikallisyhdistysten hallitusten jäsenet, UY:n toimiston henkilökunta, Fennian ja Elon edustajat kokoontuivat Tuusulan Gustavelundissa 3.-4.3.2017 vaihtamaan ajatuksia, kokemuksia ja pohtimaan tulevaisuuden mahdollisuuksia - unohtamatta uhkiakaan. Aiheisiin paneuduttiin innolla ja intensiivisyydellä ja tilaisuus tarjosi varmaan lähes kaikille kehitysideoita oman yrityksen toimintaan. Verkostoituminen ja tapaaminen face to face koettiin myös seminaarin tärkeäksi anniksi.
-
YrittäjyysFaster-veneitä tekevä Juha Snell Oy menestyy panostamalla laatuun ja tuotekehitykseen.
Suomen Yrittäjien uutisia
-
Yrittäjät.fi julkaisee viikoittain AAA-luokkaan päässeiden yritysten tiedot. Tällä kertaa AAA-luokkaan nousivat tv:stä tutun Burgerimiehen ja kuuron rap-artistin Signmarkin yritykset.
-
MarkkinointiLahtelainen kampaamoalan yrittäjä, itsensä kampaamokuningattareksi brändännyt Kati Mouhu kaipaa alalle lisää markkinointialan osaamista.
-
TyöelämäKesätyöntekijän kanssa kannattaa tehdä kirjallinen työsopimus, josta voidaan luotettavasti myöhemmin selvittää, mitä työntekijän kanssa on sovittu, muistuttaa Suomen Yrittäjien asiantuntija Atte Rytkönen. Hän antaa viisi vinkkiä kesätyöntekijän palkkaamiseen.