YRITTÄJÄ, tule mukaan omiesi pariin! Liity Yrittäjiin.
Jopa 9 000 € tukea nuoren työntekijän palkkaamiseen
Nuorten rekrytointituen ehtoja helpotettiin 1.7.2026 alkaen. Keravan ja Sipoon työllisyysalueella työnantaja voi saada 18–29-vuotiaan työttömän nuoren palkkaamiseen tukea 50 % bruttopalkasta, enintään 1 500 €/kk ja yhteensä jopa 9 000 €. Tukea voi hakea 30.6.2027 asti.
Nuorten rekrytointituen ehtoja on helpotettu 1.7.2026 alkaen. Tukea voidaan myöntää 18–29-vuotiaan työttömän nuoren palkkaamiseen, kun nuori on työnhakijana Keravan ja Sipoon työllisyysalueella. Aiemmin edellytetty työttömyyden vähimmäiskesto on poistunut, joten nuoren ei enää tarvitse olla ollut työttömänä tiettyä aikaa ennen palkkaamista.
Työnantajalle maksettava tuki on 50 % työntekijän bruttopalkasta, enintään 1 500 €/kk. Tukijakson pituus on 3–6 kuukautta, joten enimmillään tukea voi saada yhteensä 9 000 €. Työsopimuksen tulee olla vähintään kolmen kuukauden pituinen.
Esimerkiksi 3 000 € kuukausipalkalla työnantaja voi saada tukea 1 500 €/kk. Kuuden kuukauden aikana palkkaa maksetaan yhteensä 18 000 €, josta rekrytointituki voi kattaa 9 000 €. Esityksen laskelma havainnollistaa näin työnantajan osuuden jäävän vastaavasti 9 000 euroon kuuden kuukauden palkasta.
Mitä työsuhteelta edellytetään?
Työajan tulee olla vähintään 80 % kokoaikatyöstä ja työsopimuksen vähintään kolmen kuukauden mittainen. Tuki on käytössä vuosina 2026–2027. Tukea voi hakea 30.6.2027 asti, ja työn tulee alkaa viimeistään 1.7.2027. Työsuhde voi jatkua vuoden 2027 loppuun saakka.
Kiinnostuitko?
Lisätietoja nuorten rekrytointituesta saa Keravan ja Sipoon työllisyysalueen työnantajien ja yritysten puhelinpalvelusta numerosta 09 2949 2205 arkisin klo 9.00–15.30 tai sähköpostitse osoitteesta yrityspalvelut.keravasipoo(a)kerava.fi.
Jos yrityksessäsi on rekrytointitarvetta, nyt kannattaa selvittää, voisiko nuorten rekrytointituki helpottaa uuden osaajan palkkaamista.
